EY (Advisory) interview questions

Fragen zur Person und zum persönlichen Werdegang, typisch Stärken, Schwächen, langfristige Ziele. Dann ein paar Fragen zum Unternehmen. "Was wissen Sie über uns"... Dann auf die Stelle selbst bezogen. Es wurde spezifisches Fachwissen abgefragt und anhand eines kurzen Cases geprüft. Hier ging es um eine Unternehmensbewertung und die Vorgehensweise. "Wie würden Sie Unternehmen X bewerten"? Zwischendurch wurden auch immer wieder Fragen gestellt

I applied through a recruiter, sent in my CV and then got an interview. I was interviewed by the Senior Manager of the division I wanted to work in which was Advisory. It was mainly motivational, why I wanted to work for EY and what I could bring to the team .etc, pretty standard.