Buena para empezar, pero nada más - Analista developer Ayesa Engineering Employee Review

Sueldos congelados (2 años seguidos con evaluación interna superior al 95% no merecen subida de sueldo). Opacidad en cuanto a la evaluación. Categoría interna y tareas diarias por encima de la oficial reconocida. Mandos intermedios que no saben de qué va el proyecto y solo quieren ver un excel actualizado. Obligatoriedad de imputar las horas, pero no te asignan dónde imputar hasta final de mes. Nula formación, en 5 años solo 1 certificación.