Entrevista grupal de más de 3 horas. Comenzó con un presentación individual, seguido de un pequeño rompecabezas. Tras esto descartaron a la mitad de los candidatos, Con el resto hicimos una simulación de una planta de producción, haciendo finalmente presentaciones en grupos de 3 para proponer mejoras.
Qual defeito seu último chefe falaria que você tem?
¿Qué sabes de la empresa?
Quais sao seus pontos fracos
Wat de verwachtingen waren van de functie, alsook verwachtingen qua groeimogelijkheden (onbestaand)
Nenhuma pergunta foi interessante, todas clichês.
Conhecimentos básicos de Excel, Informações sobre as empresas anteriores e motivos de saída, pretensões salariais e de empresa. Não houve perguntas dúbias.
Richiesta descrizione esperienze passate presenti nel cv
Experiencia anterior e se tinha disponibilidade total
Quais suas competências e como pode contribuir ao grupo
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