Amazon Web Services Senior customer solution Manager interview questions

Cooptation via un employé interne. Pas d'appel RH pour expliquer le processus, juste un mail automatique avec le lien vers le site Web qui explique comment se préparer au questions qui seront sur le Leadership Model avec réponses au format préétabli. Premièr video entretien de 90 minutes avec un employé qui occupe le même type de poste. La personne pose des questions et prend des notes en permanence, sans donner aucun retour par rapport à mes réponses. Puis me dit que je vais recevoir un mail qui dira si je peux passer à l'étape suivante : une journée dans les bureaux où je vais devoir répondre aux même questions qui me seront posées par 6 personnes (toujours des paires, jamais des professionnels du recrutement). Deux jour plus tard je reçoit un mail automatique: "I am very sorry to inform you that after reviewing the phone screen notes and the calibration of the Senior Customer Solutions Manager role, we are unable to pursue with your application at that stage and for that role." Je réponds en demandant un feedback, leur retour : "I am really sorry, we do not share feedback as per internal policies." Suivi d'un lien vers un formulaire où on me demande de donner un feedback sur le processus de recrutement... première question : "avez vous ressenti de la frustration lors du processus de recrutement ?" avec réponse à choix multiple. Je ne réponds pas mais je clique pour aller à la page suivante et voir les autres questions et si il y a un champ où mettre du texte libre... le site affiche un message d'erreur et je n'ai plus accès au formulaire.

First round was HR discussion Second was on Technical Discussion with another CSM Third was Loop which was hectic and exausting. You have to prepare well on the leadership principles and put your answer in STAR format.