4 entretiens, Ressources Humaines, N+1, N+2 et N+3 Echanges intéressants, personnes sympathiques, des questions pertinentes, explication de la vie d'entreprise, des process etc, dans une version qui semble un peu moins complexe que dans d'autres grosses entreprises

Entretien assez long mais complet avec 4 rounds dont le dernier avec le directeur de la business unit. Le point négatif est le temps entre chaque round de negotiation ainsi que la localisation des intermediaire (hors du pays).