Primero, debes hacer una prueba temática de conceptos lógicos y una prueba de inglés de 30 minutos. Después te reúnes con el responsable de Recursos Humanos y por último con el Director del departamento en el que vayas a entrar.

Fue muy cómoda la entrevista y me explicaron todo lo referente la puesto desde el principio, la pega que no me dijeron sueldo bruto anual por lo que no pude sopesar con otras opciones que tenía.